ເມື່ອຄົນເວົ້າກ່ຽວກັບການທົດສອບທາງຈິດໃຈ, ພວກເຂົາມັກຈະຖາມວ່າການທົດສອບແມ່ນຖືກຕ້ອງຫລືບໍ່. ນີ້ຫມາຍຄວາມວ່າແນວໃດແທ້? ຄວາມຖືກຕ້ອງແມ່ນການວັດແທກວິທີການທົດສອບມາດຕະການທີ່ວິທີການທົດສອບການວັດແທກວິທີການທີ່ດີ.
ການປະເມີນທາງຈິດວິທະຍາແມ່ນສ່ວນຫນຶ່ງທີ່ສໍາຄັນຂອງການຄົ້ນຄ້ວາແລະການປິ່ນປົວທາງດ້ານການທົດລອງ. ຫນຶ່ງໃນຄວາມກັງວົນທີ່ໃຫຍ່ທີ່ສຸດໃນເວລາທີ່ການສ້າງການທົດສອບທາງຈິດໃຈແມ່ນວ່າມັນຫຼືບໍ່ມັນຈະວັດແທກສິ່ງທີ່ພວກເຮົາຄິດວ່າມັນແມ່ນການວັດແທກ.
ຕົວຢ່າງ, ການທົດສອບອາດຈະຖືກອອກແບບມາເພື່ອວັດແທກຄຸນ ລັກສະນະຂອງບຸກຄົນ ທີ່ມີຄວາມຫມັ້ນຄົງແຕ່ແທນທີ່ຈະຄິດໄລ່ຄວາມຮູ້ສຶກຊົ່ວຄາວທີ່ເກີດຂື້ນໂດຍສະຖານະພາບສະພາບແວດລ້ອມຫຼືສະພາບແວດລ້ອມ. ການທົດສອບທີ່ຖືກຕ້ອງໃຫ້ແນ່ໃຈວ່າຜົນໄດ້ຮັບແມ່ນການສະທ້ອນຄວາມຖືກຕ້ອງຂອງຂະຫນາດທີ່ກໍາລັງປະເມີນ.
ດັ່ງນັ້ນສິ່ງທີ່ມັນຫມາຍຄວາມວ່າການທົດສອບມີຄວາມຖືກຕ້ອງບໍ?
ຄວາມຖືກຕ້ອງແມ່ນຂອບເຂດທີ່ການທົດສອບວັດແທກການວັດແທກຂອງມັນ. ມັນເປັນສິ່ງສໍາຄັນສໍາລັບການທົດສອບເພື່ອໃຫ້ມີຜົນບັງຄັບໃຊ້ເພື່ອໃຫ້ຜົນໄດ້ຮັບຖືກນໍາໃຊ້ແລະຕີລາຄາຢ່າງຖືກຕ້ອງ.
ຄວາມຖືກຕ້ອງບໍ່ຖືກກໍານົດໂດຍສະຖິຕິດຽວ, ແຕ່ວ່າໂດຍການຄົ້ນຄ້ວາທີ່ສະແດງໃຫ້ເຫັນຄວາມສໍາພັນລະຫວ່າງການທົດສອບແລະພຶດຕິກໍາທີ່ມັນມີຈຸດປະສົງເພື່ອວັດແທກ. ມີສາມປະເພດທີ່ຖືກຕ້ອງ:
1 Content Validity
ໃນເວລາທີ່ການທົດສອບມີຄວາມຖືກຕ້ອງຂອງເນື້ອໃນ, ລາຍການໃນການທົດສອບສະແດງໃຫ້ເຫັນເຖິງລະດັບທັງຫມົດຂອງລາຍການທີ່ເປັນໄປໄດ້, ການທົດສອບຄວນກວມເອົາ. ຄໍາຖາມການທົດສອບແຕ່ລະຄົນອາດຈະຖືກດຶງອອກມາຈາກສະນຸກເກີໃຫຍ່ຂອງລາຍການທີ່ກວມເອົາຫົວຂໍ້ຕ່າງໆ.
ໃນບາງກໍລະນີທີ່ການທົດສອບມາດຕະການທີ່ມີລັກສະນະຍາກທີ່ຈະກໍານົດ, ຜູ້ພິພາກສາຜູ້ຊ່ຽວຊານອາດຈະໃຫ້ຄວາມສໍາຄັນຂອງແຕ່ລະລາຍການ. ເນື່ອງຈາກວ່າຜູ້ພິພາກສາແຕ່ລະຄົນແມ່ນອີງໃສ່ການປະເມີນຄວາມຄິດເຫັນຂອງພວກເຂົາ, ຜູ້ພິພາກສາສອງຄົນຕ່າງມີອັດຕາການທົດສອບແຍກຕ່າງຫາກ. ສິ່ງທີ່ຖືກຈັດອັນດັບທີ່ມີຄວາມກ່ຽວຂ້ອງຢ່າງສູງໂດຍຜູ້ພິພາກສາທັງສອງຈະຖືກລວມເຂົ້າໃນການທົດສອບຂັ້ນສຸດທ້າຍ.
2. ຄວາມຖືກຕ້ອງກ່ຽວກັບມາດຕະຖານ
ການທົດສອບໄດ້ຖືກກ່າວວ່າມີຄວາມຖືກຕ້ອງກ່ຽວກັບເງື່ອນໄຂທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບມາດຕະຖານໃນເວລາທີ່ການທົດສອບໄດ້ສະແດງໃຫ້ເຫັນເຖິງຜົນປະໂຫຍດໃນການຄາດຄະເນຫຼືຕົວຊີ້ວັດຂອງການກໍ່ສ້າງເຊັ່ນ: ນາຍຈ້າງຈ້າງພະນັກງານໃຫມ່ຕາມຂັ້ນຕອນການຈ້າງງານແບບປົກກະຕິເຊັ່ນ: ການສໍາພາດ, ການສຶກສາແລະປະສົບການ. ວິທີນີ້ສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າຜູ້ທີ່ດີໃນການທົດສອບຈະເຮັດວຽກດີແລະຜູ້ທີ່ມີຄະແນນຕໍ່າສຸດໃນການທົດສອບຈະເຮັດວຽກບໍ່ດີ.
ມີສອງປະເພດທີ່ແຕກຕ່າງກັນຂອງເງື່ອນໄຂທີ່ຖືກຕ້ອງ:
- ຄວາມເຫມາະສົມໃນເວລາດຽວກັນ ເກີດຂື້ນໃນເວລາມາດຕະການມາດຕະຖານທີ່ໄດ້ຮັບໃນເວລາດຽວກັນກັບຄະແນນການສອບເສັງ. ນີ້ຊີ້ໃຫ້ເຫັນເຖິງຂອບເຂດທີ່ຄະແນນການສອບເສັງປະເມີນຢ່າງຖືກຕ້ອງກ່ຽວກັບສະຖານະຂອງບຸກຄົນໃນປະຈຸບັນກ່ຽວກັບມາດຕະຖານ. ຕົວຢ່າງເຊັ່ນໃນການທົດສອບທີ່ລະດັບຂອງການຊຶມເສົ້າ, ການທົດສອບຈະໄດ້ຮັບການກ່າວວ່າມີຄວາມຖືກຕ້ອງໃນເວລາດຽວກັນຖ້າຫາກວ່າມັນໄດ້ວັດແທກລະດັບປະຈຸບັນຂອງການຊຶມເສົ້າທີ່ມີປະສົບການຈາກຜູ້ທົດສອບ.
- ຄວາມຖືກຕ້ອງຄາດຄະເນ ເກີດຂື້ນໃນເວລາມາດຕະການມາດຕະຖານທີ່ໄດ້ຮັບໃນເວລາຫຼັງຈາກການທົດສອບ. ຕົວຢ່າງຂອງການທົດສອບທີ່ມີຄວາມສົມເຫດສົມຜົນແມ່ນ ການທົດສອບການ ເຮັດວຽກຫຼື ຄວາມເຫມາະສົມ , ຊຶ່ງເປັນປະໂຫຍດໃນການກໍານົດຜູ້ທີ່ອາດຈະປະສົບຜົນສໍາເລັດຫລືບໍ່ໃນບາງວິຊາຫຼືອາຊີບ.
3 Construct Validity
ການທົດສອບໄດ້ສ້າງຄວາມຖືກຕ້ອງຖ້າຫາກວ່າມັນສະແດງໃຫ້ເຫັນການພົວພັນລະຫວ່າງຄະແນນການທົດສອບແລະການຄາດຄະເນຂອງລັກສະນະທິດສະດີ.
ການກວດສອບທາງວິຊາການ ແມ່ນຫນຶ່ງໃນຕົວຢ່າງຂອງເຄື່ອງມືການວັດແທກທີ່ຄວນມີຄວາມຖືກຕ້ອງ. ການທົດສອບທາງທີ່ຖືກຕ້ອງຄວນຈະສາມາດວັດແທກໄດ້ຢ່າງຖືກຕ້ອງການສ້າງຄວາມຮູ້ຫຼາຍກວ່າລັກສະນະອື່ນໆເຊັ່ນ: ຄວາມຈໍາຫລືການສຶກສາລະດັບ.
ພື້ນຖານ, ຄວາມຖືກຕ້ອງຂອງເນື້ອຫາເບິ່ງວ່າການທົດສອບກວມເອົາລະດັບຄວາມເຕັມທີ່ຂອງພຶດຕິກໍາທີ່ເຮັດໃຫ້ການກໍ່ສ້າງທີ່ຖືກວັດແທກ. ຂັ້ນຕອນນີ້ແມ່ນເພື່ອກໍານົດວຽກງານທີ່ຈໍາເປັນເພື່ອປະຕິບັດວຽກງານເຊັ່ນການພິມ, ການອອກແບບ, ຫຼືຄວາມສາມາດດ້ານຮ່າງກາຍ. ເພື່ອສະແດງໃຫ້ເຫັນຄວາມຖືກຕ້ອງຂອງເນື້ອໃນຂອງຂະບວນການຄັດເລືອກ, ພຶດຕິກໍາທີ່ສະແດງໃນການເລືອກນັ້ນຄວນເປັນ ຕົວຢ່າງທີ່ເປັນຕົວແທນ ຂອງພຶດຕິກໍາຂອງວຽກ.
Face Validity
ວິທີການອື່ນທີ່ຖືກນໍາໃຊ້ໂດຍບໍ່ຄ່ອຍຈະເປັນຍ້ອນວ່າມັນບໍ່ແມ່ນແບບທີ່ທັນສະໄຫມແມ່ນຄວາມຖືກຕ້ອງຂອງໃບຫນ້າ. ມັນແມ່ນອີງໃສ່ພຽງແຕ່ຮູບລັກສະນະຂອງມາດຕະການແລະສິ່ງທີ່ມັນຄວນຈະຖືກວັດແທກ, ແຕ່ບໍ່ແມ່ນສິ່ງທີ່ທົດສອບຕົວຈິງ.
ຄວາມຖືກຕ້ອງຂອງໃບຫນ້າແມ່ນຫນຶ່ງໃນມາດຕະການພື້ນຖານທີ່ສຸດຂອງຄວາມຖືກຕ້ອງ. ໂດຍພື້ນຖານແລ້ວ, ນັກຄົ້ນຄວ້າພຽງແຕ່ຖືຄວາມຖືກຕ້ອງຂອງການທົດສອບຢູ່ໃນມູນຄ່າໃບຫນ້າໂດຍເບິ່ງວ່າການທົດສອບ ຈະປະຕິບັດ ເພື່ອວັດແທກຕົວແປເປົ້າຫມາຍ. ຕົວຢ່າງການທົດສອບຄວາມສຸກ, ສໍາລັບການຍົກຕົວຢ່າງ, ການທົດສອບຈະໄດ້ຮັບການກ່າວວ່າມີຄວາມຖືກຕ້ອງຖ້າຫາກວ່າມັນປາກົດວ່າຕົວຈິງແມ່ນວັດແທກລະດັບຄວາມສຸກ.
ແນ່ນອນ, ການປະຕິບັດຕາມຄວາມຖືກຕ້ອງພຽງແຕ່ຫມາຍຄວາມວ່າການທົດສອບ ເບິ່ງ ຄືວ່າມັນເຮັດວຽກ. ມັນບໍ່ໄດ້ຫມາຍຄວາມວ່າການທົດສອບໄດ້ຮັບການພິສູດໃຫ້ເຮັດວຽກ. ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ຖ້າມາດຕະການນີ້ເບິ່ງຄືວ່າມີຄວາມຖືກຕ້ອງຢູ່ໃນຈຸດນີ້, ນັກຄົ້ນຄວ້າອາດຈະສືບສວນຕື່ມອີກເພື່ອກໍານົດວ່າການທົດສອບແມ່ນຖືກຕ້ອງແລະຄວນໃຊ້ໃນອະນາຄົດ.
ໂດຍພື້ນຖານແລ້ວ, ມີຄວາມຖືກຕ້ອງແມ່ນວ່າການທົດສອບເບິ່ງຄືວ່າຈະວັດແທກສິ່ງທີ່ຄວນຈະວັດແທກ. ມັນກ່ຽວຂ້ອງກັບການທົດສອບເປັນຄ່າໃບຫນ້າ.
ການສໍາຫຼວດທີ່ສະເຫນີໃຫ້ປະຊາຊົນຜູ້ນໍາໃຊ້ທາງການເມືອງທີ່ພວກເຂົາວາງແຜນທີ່ຈະລົງຄະແນນສຽງຈະຖືກກ່າວຫາວ່າມີຄວາມຖືກຕ້ອງຂອງໃບຫນ້າສູງ. ຈຸດປະສົງຂອງການທົດສອບແມ່ນຈະແຈ້ງຢ່າງຊັດເຈນ, ເຖິງແມ່ນວ່າຜູ້ທີ່ບໍ່ຄຸ້ນເຄີຍກັບທາງຈິດໃຈ.
ການທົດສອບແບບສະລັບສັບຊ້ອນທີ່ຖືກນໍາໃຊ້ເປັນສ່ວນຫນຶ່ງຂອງການ ທົດລອງທາງຈິດໃຈ ທີ່ມີລັກສະນະຕ່າງໆ, ຄຸນລັກສະນະແລະພຶດຕິກໍາຕ່າງໆອາດຈະຖືກກ່າວຫາວ່າມີຄວາມຖືກຕ້ອງຂອງໃບຫນ້າຕ່ໍາ. ຈຸດປະສົງທີ່ແນ່ນອນຂອງການທົດສອບບໍ່ແມ່ນທັນທີທັນໃດ, ໂດຍສະເພາະຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມ.
ແນ່ນອນວ່າໃນເວລາທີ່ມີຄວາມຖືກຕ້ອງອາດເປັນເຄື່ອງມືທີ່ດີສໍາລັບການຕັດສິນໃຈວ່າການທົດສອບເບິ່ງຄືວ່າຈະເປັນການວັດແທກສິ່ງທີ່ມັນມີການວັດແທກ, ມີຄວາມຖືກຕ້ອງພຽງແຕ່ບໍ່ໄດ້ຫມາຍຄວາມວ່າການທົດສອບແມ່ນຖືກຕ້ອງ. ບາງຄັ້ງການທົດສອບເບິ່ງຄືວ່າມັນແມ່ນການວັດແທກຫນຶ່ງ, ໃນຂະນະທີ່ມັນກໍ່ແມ່ນການວັດແທກຢ່າງອື່ນ.